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海歸學(xué)者發(fā)起的公益學(xué)術(shù)平臺

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交流學(xué)術(shù)，偶爾風(fēng)月

01

研究副教授/研究助理教授（1-2名）

基本要求：

熱衷科學(xué)研究、學(xué)風(fēng)嚴(yán)正，有強(qiáng)烈的責(zé)任心、善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，能夠積極、獨(dú)立地思考和解決科學(xué)問題；

已取得海外或國內(nèi)知名高校環(huán)境、大氣、化學(xué)、地理等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；博士畢業(yè)后，從事相關(guān)領(lǐng)域博士后或更高層次科研工作2年以上（研究副教授5年以上）；

近五年在相關(guān)領(lǐng)域主流sci期刊以第一作者身份發(fā)表論文3篇以上，論文能體現(xiàn)自己的特長與能力；能夠獨(dú)立開展課題組相關(guān)研究方向的科研工作；

具有良好的英文寫作與交流能力。

崗位職責(zé)：

與課題組負(fù)責(zé)人共同制定研究計(jì)劃，獨(dú)立開展課題研究并發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文；

獨(dú)立申請研究經(jīng)費(fèi)，并積極以負(fù)責(zé)人身份申請國家自然科學(xué)基金委項(xiàng)目及其他國家、省、市各級競爭性項(xiàng)目；

無教學(xué)任務(wù)，但需參與培養(yǎng)博士后、研究生、本科生；協(xié)助課題組建設(shè)和管理。

崗位待遇：

享受南科大正式教職工待遇，聘期3年，根據(jù)聘期表現(xiàn)可續(xù)聘。

研究副教授總年薪為40-60萬元、研究助理教授總年薪30-45萬元，根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)術(shù)背景面議?？偰晷桨ǎ好磕?2個(gè)月工資、每年1萬余元的福利費(fèi)（餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)等）。此外，學(xué)校購買五險(xiǎn)一金。根據(jù)年終考核結(jié)果，每年可能額外獲得1-2個(gè)月績效獎(jiǎng)金。

課題組提供良好的科研條件，包括部分科研經(jīng)費(fèi)、科研助理、對外交流機(jī)會(huì)等；全力支持研究副教授、研究助理教授作為負(fù)責(zé)人申請國家自然科學(xué)基金及其它國家、省、市各級課題。

工作表現(xiàn)優(yōu)秀且條件符合者，可能于聘期期滿后申請晉升。

個(gè)人簡歷（包含完整的學(xué)術(shù)論文列表）；

代表性論文全文；

參與科研項(xiàng)目介紹，并闡述自己在項(xiàng)目中的職能與貢獻(xiàn)；

其他科研成果說明（如專著、專利）；

研究興趣陳述；

3位推薦人的姓名及聯(lián)系方式（任職單位、聯(lián)系電話、email地址）。

02

博士后（3名）

基本要求：

熱衷科學(xué)研究、學(xué)風(fēng)嚴(yán)正，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，能夠相對獨(dú)立地思考、解決科學(xué)問題；

35歲以下；

已取得國內(nèi)外知名高校環(huán)境、大氣、化學(xué)、地理等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，不超過三年；

在大氣化學(xué)模擬、城市環(huán)境模擬、深度學(xué)習(xí)、大氣化學(xué)、氣象、氣候等課題組相關(guān)研究方向有良好的科研能力；

在相關(guān)領(lǐng)域主流sci期刊以第一作者身份發(fā)表過論文1篇以上，論文能體現(xiàn)自己的特長與能力；

良好的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)分析、建模能力，以及良好的英文寫作與交流能力；

為加速推進(jìn)課題組模式開發(fā)工作，具有模式開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者，將優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

研究方向主要為極端污染天氣、城市及區(qū)域空氣污染、化學(xué)-氣候相互作用、深度學(xué)習(xí)在大氣化學(xué)模擬中的應(yīng)用等；

與課題組負(fù)責(zé)人共同制定研究計(jì)劃，相對獨(dú)立地開展課題研究并發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文；

協(xié)助課題組經(jīng)費(fèi)申請，并在積極以負(fù)責(zé)人身份依托課題組申請博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金委青年項(xiàng)目及其他國家、省、市各級課題；

協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人，指導(dǎo)博士生、碩士生、本科生；協(xié)助課題組建設(shè)和管理。

崗位待遇：

博士后聘用期兩年，年薪33萬元起，含廣東省生活補(bǔ)助15萬元及深圳市生活補(bǔ)助6萬元，并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。博士后福利費(fèi)參照學(xué)校教職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

特別優(yōu)秀候選人可以申請校長卓越博士后，年薪可達(dá)50萬元以上。（含廣東省及深圳市補(bǔ)助）。

在站期間，可依托學(xué)校申請深圳市公租房，未依托學(xué)校使用深圳市公租房的博士后，可享受兩年稅前2800元/月的住房補(bǔ)貼。

擁有優(yōu)良的工作環(huán)境和境內(nèi)外合作交流機(jī)會(huì)，博士后在站期間享受兩年共計(jì)2.5萬學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)資助。

課題組協(xié)助符合條件的博士后申請“廣東省海外青年博士后引進(jìn)項(xiàng)目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內(nèi)，排名以上一年度泰晤士、usnews、qs和上海交通大學(xué)的世界大學(xué)排行榜為準(zhǔn)）獲得博士學(xué)位，在廣東省博士后設(shè)站單位從事博士后研究，并承諾在站2年以上的博士后，申請成功后省財(cái)政給予每名進(jìn)站博士后資助60萬元生活補(bǔ)貼（與廣東省每年15萬生活補(bǔ)助不同時(shí)享受，與深圳市每年6萬元生活補(bǔ)助同時(shí)享受情況以深圳市規(guī)定為準(zhǔn)）；對獲得本項(xiàng)目資助，出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動(dòng)合同，并承諾連續(xù)在粵工作3年以上的博士后，省財(cái)政給予每人40萬元住房補(bǔ)貼。

博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同的，可以申請深圳市博士后留深來深科研資助。深圳市政府給予每人每年10萬元科研資助，共資助3年（以深圳市最新申報(bào)要求為準(zhǔn)）。

根據(jù)《深圳市新引進(jìn)博士人才生活補(bǔ)貼工作實(shí)施辦法》規(guī)定，新引進(jìn)博士人才生活補(bǔ)貼（10萬元）與省市博士后在站生活補(bǔ)貼不同時(shí)享受。

個(gè)人簡歷（包含完整的學(xué)術(shù)論文列表）；

代表性論文全文；

參與科研項(xiàng)目介紹，并闡述自己在項(xiàng)目中的職能與貢獻(xiàn)；

其他科研成果說明（如專著、專利）；

研究興趣陳述；

3位推薦人的姓名及聯(lián)系方式（任職單位、聯(lián)系電話、email地址）。

03

研究助理（2-4）

基本要求：

取得國內(nèi)外知名高校環(huán)境、大氣、化學(xué)、地理、生態(tài)等相關(guān)學(xué)科的碩士學(xué)位，或即將畢業(yè)；

熱衷科學(xué)研究、學(xué)風(fēng)嚴(yán)正，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作；

具備較好的統(tǒng)計(jì)分析、計(jì)算機(jī)編程能力、英文寫作與交流能力；

計(jì)算機(jī)能力突出、在國際期刊上發(fā)表過論文、有意在課題組攻讀博士者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

在導(dǎo)師指導(dǎo)下從事科研工作并撰寫英文論文；

輔助課題組日常工作及管理。

崗位待遇：

基本工資7000-8500元/月以上，面議，每年12個(gè)月，另有1萬余元/年的福利費(fèi)（餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)等）。除此以外，學(xué)校購買五險(xiǎn)一金。

年終根據(jù)日常工作成績發(fā)放1-5萬元績效獎(jiǎng)金。