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工作職責(zé)： 1、利用經(jīng)營數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)每月按時(shí)高質(zhì)量出具管理報(bào)表及分析工作； 2、全面深入了解業(yè)務(wù)并負(fù)責(zé)出具月度，中期，年度經(jīng)營分析，報(bào)表分析PPT工作； 3、基于經(jīng)營管理需求，出具各種臨時(shí)性經(jīng)營問題的專項(xiàng)分析，并提出建議； 4、關(guān)注收入，毛利，提成費(fèi)比的合理性，分析報(bào)告異常原因，并提出改善建議； 5、測(cè)算公司各種新上項(xiàng)目的盈利性； 6、按時(shí)高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作； 任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)，金融，數(shù)學(xué)，統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)；兩年以上經(jīng)營分析經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先，物流，網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先； 2、熟練使用Excel，PPT，熟練掌握數(shù)據(jù)分析方法，如對(duì)比分析，RFM分析，結(jié)構(gòu)分析等； 3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析，歸納總結(jié)能力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并根據(jù)問題提出建議的能力； 4、邏輯思維清晰，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，對(duì)數(shù)據(jù)具有敏感性；