績(jī)效專員
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)健全公司績(jī)效考核制度建設(shè)，績(jī)效方案的制定工作；
2、負(fù)責(zé)各部門員工績(jī)效實(shí)施管理，績(jī)效反饋溝通工作；
3、績(jī)效實(shí)施情況分析，月度績(jī)效報(bào)表提供；
4、組織述職會(huì)議，年度考核評(píng)優(yōu)事項(xiàng)；
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、在績(jī)效方面有實(shí)際操作能力，并能操作人力資源模塊中的一到兩項(xiàng)；
3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
4、良好的計(jì)算機(jī)水平，熟練操作Excel辦公軟件；
5、良好的表達(dá)及溝通能力；有團(tuán)隊(duì)合作精神；有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；
1、協(xié)助上級(jí)健全公司績(jī)效考核制度建設(shè)，績(jī)效方案的制定工作；
2、負(fù)責(zé)各部門員工績(jī)效實(shí)施管理，績(jī)效反饋溝通工作；
3、績(jī)效實(shí)施情況分析，月度績(jī)效報(bào)表提供；
4、組織述職會(huì)議，年度考核評(píng)優(yōu)事項(xiàng)；
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、在績(jī)效方面有實(shí)際操作能力，并能操作人力資源模塊中的一到兩項(xiàng)；
3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
4、良好的計(jì)算機(jī)水平，熟練操作Excel辦公軟件；
5、良好的表達(dá)及溝通能力；有團(tuán)隊(duì)合作精神；有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在青山人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：揚(yáng)州邗江區(qū)八里鎮(zhèn)建華路晶澳（揚(yáng)州）太陽(yáng)能科技有限公司
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職位發(fā)布者
晶澳人事..HR
晶澳(揚(yáng)州)太陽(yáng)能科技有限公司
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