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優(yōu)秀的團隊，需要優(yōu)秀的你
崗位職責：
1、根據招聘需求，按照用人標準，實施招聘工作；
2、發(fā)布招聘職位，尋訪候選人，電話溝通及面試跟進；
3、跟進并解答候選人在過程中遇到的問題，保證招聘流程順利推進；
4、通過以上三點，協(xié)助候選人完成入職流程。
任職要求：
1、學歷不限，有招聘經驗者可提升入職級別；
2、有活力，踏實，對人力資源行業(yè)有熱情；
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和較強的學習能力，抗壓，不玻璃心；
4、高效、積極、愛分享。
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1、福利待遇：底薪 績效 獎金 補助；
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