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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體管控，包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、費(fèi)用結(jié)算等工作；

2、對(duì)接意向的單位或組織進(jìn)行商務(wù)拜訪，包括前期的資料準(zhǔn)備；

3、負(fù)責(zé)跟甲方進(jìn)行項(xiàng)目資料對(duì)接及工作匯報(bào)；

4、對(duì)接委辦單位，下達(dá)項(xiàng)目工作要求；

5、收集、上傳和催收項(xiàng)目數(shù)據(jù)以及數(shù)據(jù)審核；

6、項(xiàng)目預(yù)算方案、工作計(jì)劃、項(xiàng)目報(bào)告、標(biāo)書等的撰寫；

7、負(fù)責(zé)兼職人員的日常管理工作。

任職資格：

1、土壤學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)及農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境相關(guān)專業(yè)背景；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的商務(wù)技巧及溝通能力；

3、對(duì)社會(huì)調(diào)查工作具有濃厚工作熱情，能獨(dú)立完成調(diào)查任務(wù)；

4、具備良好的安全責(zé)任意識(shí)，能夠適應(yīng)戶外工作和全國(guó)各地出差；

5、具備一定的文字表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用Excel、Word、PowerPoint等辦公軟件；

6、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作積極認(rèn)真、有一定的抗壓能力。

提供住宿、出差補(bǔ)貼

薪資結(jié)構(gòu)：底薪 績(jī)效0-3000 出差補(bǔ)貼（40-55/天）

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、彈性工作、全勤獎(jiǎng)