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工作職責(zé)： 1、對接訂單部、銷售部、供應(yīng)鏈等發(fā)貨需求，編排每日運輸計劃、跟進計劃執(zhí)行及監(jiān)測指標(biāo)達成； 2、負(fù)責(zé)跟進訂單部季/月/周發(fā)貨計劃，評估發(fā)貨風(fēng)險，制定解決方案，確保貨品順利發(fā)貨； 3、負(fù)責(zé)承運商到車、提貨、裝卸、配載、發(fā)車等環(huán)節(jié)考核，制訂改進方案，促進指標(biāo)提升； 4、參與調(diào)度方案、系統(tǒng)解決方案的調(diào)研、設(shè)計、測試、實施，持續(xù)完善多場景的調(diào)度模式，提升調(diào)度運營質(zhì)量； 任職要求： 1、 學(xué)歷：本科或以上學(xué)歷；物流、供應(yīng)鏈、交通運輸專業(yè) 2、 工作經(jīng)驗：1年以上運輸營運經(jīng)驗，對倉儲、運輸、配送有一定了解 3、 數(shù)據(jù)敏感，有較強的指標(biāo)分析，熟練應(yīng)用EXCEL 4、 責(zé)任心強、抗壓能力強、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、極佳的執(zhí)行力 5、 有服飾鞋帽、快消、3C、家居等行業(yè)運輸實操經(jīng)驗者優(yōu)先，有參與TMS項目實施、應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先