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崗位職責：
1.合理規(guī)劃公司質量戰(zhàn)略及目標，保證公司質量管理體系的有效運行，有效開展質量預防、控制及改善活動，提高對公司所有產(chǎn)品質量的控制和保證能力，確保質量目標的達成。
2.導新項目質量策劃工作，識別項目開發(fā)過程風險，主導質量閥檢查和批準，通過有效的質量活動和持續(xù)監(jiān)管確保新項目質量目標達成；
3.基于有效的過程方法，通過持續(xù)監(jiān)管和優(yōu)化，確保制程質量目標達成。
4.推動內(nèi)部及外部質量問題改善，負責重大原材料質量問題、制程質量問題和客戶產(chǎn)品質量投訴等問題的處理和改善。
5.主導質量成本優(yōu)化，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，制定有競爭力和挑戰(zhàn)性的質量成本目標，并協(xié)同其他團隊實施落實。
6.負責品質團隊建設和組織流程優(yōu)化，打造高績效的團隊。包括團隊成員的選拔錄用、技能提升、績效評價與人才梯隊建設等。
7.其他品質管理的相關工作任務。

任職資格：
1.本科以上學歷，工科背景，英語可作為工作語言；（英語能力有要求，海外客戶越來越多，需要對接海外整車廠）
2.十年以上品質管理經(jīng)驗，五年以上汽車行業(yè)（主機廠或Tier-1）品質管理經(jīng)驗；
3.熟悉質量管理體系的標準和運行，系統(tǒng)掌握品質管理各個環(huán)節(jié)和流程，熟練ISO9001、TS16949體系、VDA等體系、目標管理、創(chuàng)新管理等方面的知識技能；
4.熟練掌握質量管理各種工具，包含6西格瑪、8D、五大工具等，可靈活運用工具分析、解決、預防改進問題；
5.良好的計劃、組織、溝通、協(xié)調能力和分析能力；
6.優(yōu)秀的領導力和團隊管理能力；
7.具有強烈的敬業(yè)精神和責任感，處事客觀公正，辦事公平果斷。