職位描述
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崗位職責:
1.協助進出口通關業(yè)務,包含單證、手續(xù)、在途跟蹤等全鏈路業(yè)務跟進;
2.負責出口數據登記,提報月度出口報表及運費報表并進行數據分析,出口資料整理與歸檔,負責收集、核對清關文件;
3. 監(jiān)控承運商KPI數據,記錄并定期回顧,發(fā)現問題,定位原因并跟蹤問題解決狀態(tài),確保承運商和操作團隊按照SOP、SOW的要求進行日常操作,并根據實際運營情況SOP、SOW提出修訂建議;
4.了解物流進出口相關合規(guī)性政策,與公司內部各部門、貨代供應商進行協調溝通,協助制定各區(qū)域可順利落地執(zhí)行方案;
5.負責積極應對客戶訴求,及時解決客戶問題,協助制定物流進出口異常問題解決方案,并跟進解決;
6.協助建立物流進出口標準體系,包含系統(tǒng)平臺的建立支持,并持續(xù)精益優(yōu)化;
崗位要求:
1.本科以上學歷,關務類、物流類或國際貿易類優(yōu)先,英語口語可以進行工作溝通;
2.具備物流相關標準流程及體系搭建經驗,熟練掌握物流進出口業(yè)務導入流程及貨代相關流程;
3. 有3年以上的貨運外貿基礎或物流進出口通關管理經驗,有進出口通關積累資源和合規(guī)性經驗者優(yōu)先。
4.有較強的數據分析能力,數據敏感性強,具備物流資源整合經驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:包頭青山區(qū)


職位發(fā)布者
HR
安踏

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服裝/鞋包/皮具
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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銅冶鎮(zhèn)青龍山大道88號北國奧特萊斯D區(qū)2樓
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