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崗位職責：
1、資料收集：項目規(guī)劃前期進行市場調研，搜集各類市場信息，作為規(guī)劃定位的輔助資料；
2、品牌管理：根據品牌規(guī)劃落位，進行商務洽談、合同簽署、工程條件對接、續(xù)約等工作；
3、資源管理：建立本品類非核心品牌的資料庫（簡稱品牌庫）,新品牌開發(fā)和資源儲備；
4、供應商管理：負責對接品類及品牌的日常經營指標管理，協助供應商良性經營；
5、市場調查：定期進行市場調查，掌握相關市場動向；
6、日常招商任務指標的達成：責任品類及品牌汰換、空鋪招商去化；
7、領導安排工作任務

崗位要求：
1、基本要求：20-30歲，性別不限，身體健康。
2、教育背景：本科及以上 。
3、工作經驗：不限，可接受應屆畢業(yè)生。
4、工作技能：熟練掌握常用辦公軟件操作技能，如Excel、Word、PPT等，并掌握常用操作技巧，及CAD繪圖 軟件。
5、個人素質：統籌協調、團隊能力、計劃能力、溝通能力。