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【崗位要求】
1.中專以上學(xué)歷，20～35歲
2.男女不限，專業(yè)不限，有正確的人生觀、價值觀。
3.有激情，有夢想，對生活對工作有追求。
4.善于傾聽，學(xué)習(xí)能力強，樂于溝通，有一定的抗壓能力。
5.有賺錢的野心、有強烈的責(zé)任心執(zhí)行力和不服輸?shù)木瘛?br>【薪資待遇】
1.保障底薪：新人保底薪酬5000-8000元/月，每2個月即可晉升調(diào)薪
2.傭金提成：最高達50%稅前提成收入（業(yè)績優(yōu)秀銷售員可獲得月收入20000以上，上不封頂）；
3.績效獎金：業(yè)績達標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵（如獎品及獎金，一般金額在5000元左右）
4.帶薪培訓(xùn)（終身）
5.完善的保險福利（社保 商業(yè)保險），帶薪假期，多重補貼機制（購房補貼、購車補貼）團隊聚餐、季度旅游、帶薪學(xué)駕照等。
6.住宿方案：住宿環(huán)境（配置2人-4人. 獨衛(wèi) 空調(diào) 熱水器 冰箱 衣櫥 一應(yīng)俱全 ）
7.公司氛圍良好，工作時間自由，年輕的團隊，讓大家更快的融入這個大家庭。
8.收入公平：努力決定業(yè)績，業(yè)績決定提成；努力越多，收入越高，永不封頂。