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工作職責:
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)，KA業(yè)務的營銷業(yè)務全鏈路管理，包括但不限于目標管理、門店執(zhí)行管理、價格體系建設、合同談判、賬款回收等；
2、基于集團戰(zhàn)略，負責所轄區(qū)域年度生意規(guī)劃，包括市場目標分解、品類發(fā)展規(guī)劃、年度市場性費用預算及費用管理，并負責全面的落地執(zhí)行；
3、圍繞集團銷售目標，整合各項市場費用資源，不斷提升資源的投入產(chǎn)出比，確保生意結(jié)構(gòu)有效突破、戰(zhàn)略品類有效突破；
4、帶領(lǐng)團隊，負責所轄區(qū)域范疇內(nèi)各類重大營銷項目的有效落地，包括但不限于門店打造、市場基礎建設等。
任職資格:
1、10年快速消費品銷售及管理工作經(jīng)驗，5年以上同崗位工作經(jīng)驗，具備敏銳的市場洞察力、獨立領(lǐng)導和實施大型項目的能力；
2、具備5年以上大型團隊管理經(jīng)驗和能力，既往管理團隊超100人；
3、熟悉KA業(yè)務管理和導購員管理工作，對KA業(yè)務和導購員管理體系能夠?qū)嵤┯行Ч芾砗腕w系建設和提升；
4、具備優(yōu)秀的個人素質(zhì)能力，包括數(shù)據(jù)統(tǒng)籌及分析能力、創(chuàng)新能力、團隊合作及溝通能力、強有力的影響力和推動能力、原則性及韌性、踏實的工作作風及細節(jié)管理能力、演講能力及感染力策劃組織及行動力。