工作職責:
1、負責目標系統(tǒng)年度生意規(guī)劃、目標分解、制定品類發(fā)展規(guī)劃等,實現(xiàn)公司各項考核目標;
2、制定生意詳細方案,指導完成各項規(guī)劃的落實,負責終端活動談判,并對促銷結果進行分析和回顧,保障所轄銷售目標的達成;
3、定期走訪分析市場,完成月度、季度生意回顧;
4、負責重點零售商年度合同談判,確保年度總體合同費用率維持合理水平;
5、負責管轄系統(tǒng)重點項目的落實及跟進打造工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年以上相關從業(yè)經(jīng)驗;
2、良好的溝通談判能力、生意推動與執(zhí)行能力,能承受較大業(yè)務壓力;
3、良好KA銷售知識和業(yè)務能力。
其他信息



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快速消費品
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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