職位描述
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崗位職責:
HRBP:識別研發(fā)業(yè)務團隊業(yè)務需求,將人力資源活動與業(yè)務戰(zhàn)略結合,提出HR側解決方案支持業(yè)務目標。
COE-招聘:負責研發(fā)工程師以下人員招聘交付工作,配合招聘負責人做好招聘運營及招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析工作,以確保組織內(nèi)有足夠人才儲備。
COE-企業(yè)文化:注重思維的開放和多元,梳理、沉淀好未來文化價值觀及文化故事,統(tǒng)籌運營創(chuàng)新中心文化活動,營造文化氛圍。
任職要求:
1、2025年應屆畢業(yè)生,碩士及以上學歷,英語可作為日常工作語言(涉及海外招聘);
2、有清晰的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展目標,對于從事HR相關工作有飽滿的熱情;
3、良好的邏輯分析和解決問題能力,學習力強;優(yōu)秀的溝通表達能力,擅于團隊合作;
4、樂觀、皮實,有很強的自驅(qū)力,有創(chuàng)新性思維和判斷力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
HRBP:識別研發(fā)業(yè)務團隊業(yè)務需求,將人力資源活動與業(yè)務戰(zhàn)略結合,提出HR側解決方案支持業(yè)務目標。
COE-招聘:負責研發(fā)工程師以下人員招聘交付工作,配合招聘負責人做好招聘運營及招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析工作,以確保組織內(nèi)有足夠人才儲備。
COE-企業(yè)文化:注重思維的開放和多元,梳理、沉淀好未來文化價值觀及文化故事,統(tǒng)籌運營創(chuàng)新中心文化活動,營造文化氛圍。
任職要求:
1、2025年應屆畢業(yè)生,碩士及以上學歷,英語可作為日常工作語言(涉及海外招聘);
2、有清晰的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展目標,對于從事HR相關工作有飽滿的熱情;
3、良好的邏輯分析和解決問題能力,學習力強;優(yōu)秀的溝通表達能力,擅于團隊合作;
4、樂觀、皮實,有很強的自驅(qū)力,有創(chuàng)新性思維和判斷力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:上海閔行區(qū)八里鎮(zhèn)建華路晶澳(揚州)太陽能科技有限公司


職位發(fā)布者
jayz..HR
晶澳(揚州)太陽能科技有限公司

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電子技術·半導體·集成電路
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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開發(fā)區(qū)建華路1號
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