應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1．全面主持區(qū)域店面的管理工作，完成公司下達(dá)的各項管理指標(biāo)；
2．貫徹落實終端營運(yùn)制度，制訂銷售任務(wù)分解計劃，保障銷售目標(biāo)的達(dá)成；
3．負(fù)責(zé)人才選拔與培養(yǎng)，組織實施專項培訓(xùn)，參與后備人員的考核；
4．負(fù)責(zé)門店精細(xì)化管理，維護(hù)良好的賣場氛圍和經(jīng)營秩序。
任職資格：
1．大專及以上學(xué)歷，五年以上零售行業(yè)銷售經(jīng)驗，兩年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有珠寶門店管理的經(jīng)驗優(yōu)先；
2．精通門店運(yùn)營管理，具備優(yōu)秀的銷售能力、人員管理能力及商品管理能力；
3．具備良好的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊合作精神，適應(yīng)高強(qiáng)度的工作；
4．熟練操作Office辦公軟件；
薪酬福利：
1．試用期保底10K，一共保底3個月，年度綜合收入15萬 ，上不封頂；
2．社會保險 法定三薪 帶薪年假 年度獎金 銷售獎金 專業(yè)培訓(xùn)。
地址：廣東省佛山南海萬達(dá)
1．全面主持區(qū)域店面的管理工作，完成公司下達(dá)的各項管理指標(biāo)；
2．貫徹落實終端營運(yùn)制度，制訂銷售任務(wù)分解計劃，保障銷售目標(biāo)的達(dá)成；
3．負(fù)責(zé)人才選拔與培養(yǎng)，組織實施專項培訓(xùn)，參與后備人員的考核；
4．負(fù)責(zé)門店精細(xì)化管理，維護(hù)良好的賣場氛圍和經(jīng)營秩序。
任職資格：
1．大專及以上學(xué)歷，五年以上零售行業(yè)銷售經(jīng)驗，兩年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有珠寶門店管理的經(jīng)驗優(yōu)先；
2．精通門店運(yùn)營管理，具備優(yōu)秀的銷售能力、人員管理能力及商品管理能力；
3．具備良好的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊合作精神，適應(yīng)高強(qiáng)度的工作；
4．熟練操作Office辦公軟件；
薪酬福利：
1．試用期保底10K，一共保底3個月，年度綜合收入15萬 ，上不封頂；
2．社會保險 法定三薪 帶薪年假 年度獎金 銷售獎金 專業(yè)培訓(xùn)。
地址：廣東省佛山南海萬達(dá)
注：聯(lián)系我時，請說是在青山人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：包頭青山區(qū)萬達(dá)廣場(佛山南海店)
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職位發(fā)布者
HR
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