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工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)供應(yīng)商管理，建立新供應(yīng)商準(zhǔn)入機(jī)制，確保供應(yīng)商質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)符合公司要求；

2、建立供應(yīng)商績效評價(jià)體系，定期對供應(yīng)商進(jìn)行績效評估；

3、指導(dǎo)與培訓(xùn)下屬業(yè)務(wù)單元，統(tǒng)一全集團(tuán)供應(yīng)商管理流程，提升工作效率與一致性；

4、審核并批準(zhǔn)項(xiàng)目采購招標(biāo)清單，有效控制采購風(fēng)險(xiǎn)，保證采購過程公正透明；

5、制定及優(yōu)化集團(tuán)采購關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)，推動采購效率與質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)；

6、主導(dǎo)集團(tuán)采購政策及標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP)的修訂，定期檢查各業(yè)務(wù)單元執(zhí)行情況，確保政策落地執(zhí)行。

Education/Academic Qualifications 教育程度

本科或以上學(xué)歷

Functional
knowledge/Technical skill知識/技能:

1、能夠獨(dú)立處理復(fù)雜問題，具備優(yōu)秀的分析和決策能力；

2、具有較強(qiáng)的溝通能力，能夠有效與供應(yīng)商、內(nèi)部各部門進(jìn)行合作。

Work Experience工作經(jīng)驗(yàn):