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崗位職責：
1、負責門店整體經(jīng)營管理工作，推進全年預算及各項指標的達成；
2、規(guī)劃營銷活動，并負責組織對接、宣傳、跟進，確保活動目標達成預期；
3、負責組織吳忠區(qū)域市場調研，深度了解區(qū)域各行業(yè)發(fā)展情況及競手經(jīng)營情況、商品結構及銷售結構；
4、負責門店與行政機關、企事業(yè)單位，及團購單位的業(yè)務洽談及對接，拓展業(yè)務合作渠道；
5、嚴格盯控門店消防、財務、商品安全等關鍵環(huán)節(jié)，定期組織巡檢，保障門店安全運營；
6、負責門店員工的日常管理及在編員工能力素質培養(yǎng)，提升團隊水平。
崗位要求：
1、高中及以上學歷；
2、具備1年以上零售行業(yè)管理工作經(jīng)驗；
3、較強銷售能力及語言、思維應變能力，有明銳的市場洞察力和強開發(fā)能力；
4、能夠獨立開展門店銷售、商品、人員、環(huán)境安全管理工作。