職位描述
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1. 負責制定團隊銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售標準進行銷售
2.帶領(lǐng)銷售團隊并管理組織團隊,開展銷售人員的培訓,能有效完成公司銷售經(jīng)營目標等
3.開發(fā)項目并拓展渠道,定期或不定期的拜訪各渠道重點客戶,及時了解并處理問題
任職要求
1. 熟悉房地產(chǎn)市場,有豐富的房地產(chǎn)項目開發(fā)經(jīng)驗
2.兩年以上工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)代理公司成功項目拓展經(jīng)驗
3.具備很強的目標感和執(zhí)行力,優(yōu)秀的商務溝、商務談判能力
4.重視和追求工作結(jié)果,善于發(fā)現(xiàn)和分析問題
5.誠實守信,工作勤奮主動,有團隊領(lǐng)導能力和管理經(jīng)驗者優(yōu)先
6.有良好的陳述技巧,性格外向,工作熱情,有較強觀察能力和應變能力
7.年齡要求 35-59歲
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)光華路甲8號和喬大廈B座


職位發(fā)布者
人事HR
北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀有限責任公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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北京朝陽區(qū)光華路甲8號和喬大廈B座318室
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