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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)管理項目進(jìn)度； 2、協(xié)助銷售總監(jiān)完成員工績效考核的制定、統(tǒng)計； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售總監(jiān)整理部門客戶資料； 4、協(xié)助上級完成銷售策劃的制定；定時跟進(jìn)辦事處銷售人員對于各項銷售策劃的執(zhí)行情況； 5、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域銷售合同的評審合同執(zhí)行情況跟進(jìn)，包括未回款跟進(jìn)。 6、接收銷售人員的反饋，協(xié)助銷售工程師做好與公司總部的溝通工作，有效解決銷售人員遇到的問題； 任職要求： 1、 ***大專以上學(xué)歷； 2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上相關(guān)崗位或管理工作經(jīng)驗，有銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、具備一定的管理經(jīng)驗和協(xié)調(diào)能力； 3、較好的表達(dá)、溝通能力，勝任一般商務(wù)溝通； 4、工作細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，熟練使用辦公軟件。